کمبود پزشک متخصص/65درصد دستیاران افسردگی دارند

به گفته خبرنگار اجتماعی آژانس خبری TASNIM ، شهرام یزدانی گفت امروز در یک کنفرانس خبری در مورد افزایش ظرفیت پزشکی: آنچه که آموزش پزشکی را از سایر آموزش ها جدا می کند ، وجود کاروان های بالینی در بیمارستان ها است ، به همین دلیل افزایش ظرفیت دانشگاه ها و تعداد پزشکان آن که کشور نیاز دارد که در جلسه ای با تأیید درصد حل شود.
وی گفت: “با این فرمان ، قرار بود از پذیرش 8000 نفر در 1400 تا 20024 امسال به حوزه پزشکی برسد.” با این حال ، بیش از 15000 نفر در سال جاری استخدام شدند که از این هدف جلوتر بود. طبق گفتگو ، در صورت تأمین منابع ، ظرفیت افزایش می یابد و این ظرفیت در سال آینده به 16500 دانش آموز می رسد.
وی افزود: نسبت پزشک عمومی در ایران برای هر 10،000 نفر 11 است و این تعداد بیشتر از همه کشورهای خاورمیانه ، کشورهای آسیایی و بیشتر کشورهای جهان است ، به استثنای 5 کشور از جمله کانادا ، استرالیا و غیره نسبت پزشک متخصص 5 نفر در هر 10،000 نفر ، کمتر از بیشتر کشورهای جهان است و به طور کلی سرانه پزشک 16 در هر 10،000 جمعیت است.
یزدانی ادامه داد: با میانگین سنی جمعیت و تولید ناخالص داخلی ، نیاز به خدمات درمانی افزایش می یابد و تعداد پزشکان در هر جمعیت افزایش می یابد. با توجه به این دو شاخص اصلی ، تعداد عمومی پزشکان مناسب است ، بسیاری از پزشکان عمومی و پزشکان متخصص وجود دارند ، اما راه حل ما برای افزایش نسخه های خطی به پزشکان متخصص نباید افزایش آموزش پزشکان عمومی باشد زیرا تمایل پزشکان عمومی به ادامه تحصیلات وی در زمینه های تخصصی. کاهش یافته است به عبارت دیگر ، اشتباه ترین راه حل افزایش استخدام پزشکان عمومی بوده است و راه حل ما باید افزایش انگیزه ورود به رشته های تخصصی باشد.
وی با اشاره به عواقب افزایش ظرفیت پزشکی بدون ارائه زیرساخت ها ، گفت: پیامدهای این افزایش ظرفیت در سطح آموزش ، شلوغی کلاس ها ، کمبود خوابگاه ها ، عدم وجود تجهیزات بالینی و آزمایشگاه و ما است. در دوره بالینی مشکلی داشته اند. ما باید تلاش کنیم تا یک دانشجوی پزشکی را به مدرک پزشکی برسانیم ، که فقط از طریق تجربه بیماران در طول آموزش شکل می گیرد. برای اینکه فرد بتواند صلاحیت را به حداقل برساند ، بین 2000،000 تا 2500 ساعت باید یک تجربه بالینی واقعی داشته باشد و در کنار یک پزشک ماهر ، درمان را انجام دهد و برای به دست آوردن تجربه و مهارت کافی باید حداقل 300 بیمار را ملاقات کند. کند با این حال ، مشاهدات نشان می دهد که دانشجویان پزشکی در طول تحصیلات قادر به مراجعه به این تعداد بیماران نیستند.
رئیس مرکز ملی تحقیقات استراتژیک در پاسخ به این سؤال که در مورد دسترسی به خدمات پزشکی تخصصی وجود دارد ، دو دیدگاه وجود دارد ، برخی از کارشناسان تعداد پزشکان متخصص و برخی دیگر را می دانند ، و برخی دیگر ، این پزشکان را به درستی توزیع نمی کنند. آنها دلیل دسترسی کم به خدمات تخصصی را می بینند ، دلایل واقعی عدم برخورد مناسب پزشکان متخصص چیست؟ وی گفت: هر دو مورد را می توان به این کمی نسبت داد. در حقیقت ، نسبت پزشک عمومی به یک متخصص در کشور ما 2 است ، در حالی که در بسیاری از کشورها تعداد پزشکان متخصص بیشتر است و این حدود 0.3 است و بنابراین سطح کشور برای دسترسی به خدمات تخصصی و دلیل این امر کافی نیست دلیل این امر است این نسبت کم پزشکان به تعداد متخصصان است ، در حالی که در توزیع این پزشکان نیز مشکل دارد. در بسیاری از کشورها در سراسر جهان ، هنگامی که آنها می خواهند خدمات تخصصی ارائه دهند ، از سیستم های انگیزشی برای متخصصان خود استفاده می کنند ، در حالی که ما در تخصص های پزشکی صندلی های خالی داریم.
وی افزود: “برای ورود به حوزه پزشکی ، باید 7 سال مطالعه و کار کرد و در 4 یا 5 زندگی کار کرد. به همین دلیل ، هر نوع سیاستی که می خواهد فشار بر جامعه پزشکی افزایش یابد اشتباه است. اعتقاد من این است که سیاست های توزیع پزشکان اشتباه است و اگر می خواهیم تعهدات پزشکان را به شهرها بفرستیم ، اشتباه است ، بنابراین راه حل ما بومی است و ما از سهمیه منطقه دفاع می کنیم ، مشروط بر اینکه شرایط خوب زندگی در محرومیت ایجاد شود مناطق
این خبر تکمیل خواهد شد …