اخبار سلامت

ابهام در سرنوشت 7 هزار میلیارد تومان تعرفه پرستاری در بیمارستان های خصوصی

احمد نجاتیان امروز در یک کنفرانس خبری با همکاران رسانه ای در پاسخ به سؤالی از خبرنگار Tasnim در مورد آخرین وضعیت تعرفه های پرستاری در بخش دولتی و خصوصی: یکی از اقدامات انجام شده در این دوره اجرای خدمات پرستاری در بخش های غیر دولتی است. با توجه به اینکه هیچ نهاد منسجم در بخش خصوصی برای تدوین دستور العمل های تعرفه وجود ندارد ، وزارت کار مسئولیت وزارت بهداشت و سازمان پرستاری را برای همکاری با یکدیگر برای ارائه دستورالعمل توزیع عادلانه تعرفه ها و تسلیم آن به وزارت کار ارائه داد تا سرانجام به بیمارستان های خصوصی تسلیم شود.

سرنوشت ناشناخته 7

وی افزود: “لازم به ذکر است که بیمارستانهای خصوصی از زمان تصویب سیستم تعرفه تعرفه ای از بیماران و بیمه گذاران دریافت کرده اند ، اما متأسفانه این مبلغ به طور کامل یا حتی در برخی موارد برای پرستاران نیست.” برآورد ما این است که طی دو تا سه سال گذشته بیش از 7 تریلیون دلار برای تعرفه های پرستاری در بخش خصوصی هزینه شده و به حساب بیمارستان ها واریز شده است ، اما این سهم به پرستاران بسیار پایین تر از سطح واقعی بوده است. به عنوان مثال ، در بیمارستان ، پرستاری که باید 10 تا 12 میلیون دلار در هر ماه دریافت کند ، فقط 2 تا 3 میلیون دلار دریافت می کند. نه به عنوان تعرفه ، بلکه با عناوین دیگر و مکانیسم های غیر شفاف.

رئیس سازمان پرستاری ادامه داد: با مشارکت فعال بخش غیر دولتی ، از جمله مقامات پرستاری و کارشناسان که در بیمارستان های خصوصی کار می کنند ، هفته گذشته دستورالعمل ها تهیه و نهایی شد. سرانجام ، وزارت کار موافقت کرده است که این دستورالعمل را برای اجرای آن به بیمارستان ها ارسال کند.

نجیان گفت: “نکته بسیار مهم برای مقابله با سرنوشت 7 تریلیون تومانی است که برای تعرفه های پرستاری به بخش خصوصی پرداخت می شود ، اما به پرستاران اختصاص نمی یابد.” ما معتقدیم که از ابتدای اجرای قانون ، هر مبلغی که به بیمارستان ها به عنوان تعرفه پرداخت می شود باید به طور کامل به پرستاران پرداخت شود. این حق قانونی آنهاست.

اجرای تعرفه خدمات پرستاری در بیمارستان های تأمین اجتماعی

رئیس سازمان پرستاری همچنین به سؤالی در مورد رشد تعرفه ها پاسخ داد: نگرانی ما دو بخش اصلی تعرفه ها است. اول ، این “ارزش نسبی خدمات” است که در سال گذشته 75 درصد و حدود 40 درصد امسال افزایش یافته است. اگرچه ما معتقدیم که این افزایش کافی نیست ، اما شورای عالی بیمه به تلاشهای ما توجه زیادی نکرد و همان 40 ٪ تصویب شد.

وی گفت: “ما معتقدیم که در چند سال آینده ، رشد تعرفه پرستاری باید بیش از متوسط رشد عمومی تعرفه ها برای جبران شکاف باشد.” ما در حال حاضر برای اجرای بودجه امسال برای اجرای دستور العمل اثربخشی در حال برنامه ریزی و پیگیری هستیم.

پایان پیام/

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا